Klapsenbeste:r? Wieder einmal eine missglückte Werbekampagne
Klapsenbeste:r? Wieder einmal eine missglückte Werbekampagne Bochum, den 06.05.2024 Die LVR-Klinik Bonn hat mit einer missglückten Werbekampagne wieder einmal gezeigt, wie wenig Ahnung Werbeagenturen von dem Können von professionell Pflegenden haben. Diese Kampagne zeigt, wie sehr Pflegeunternehmen am falschen Pflegebild festhalten wollen, weil es für sie bequem ist. Die Klinik warb mit Postkarten um „Klapsenbeste“ in ihrem Umfeld. Die Postkarten waren zudem klischeehaft in rosa und grün ausgegeben worden. Das führte zu Protesten der Beschäftigten, worauf die Kampagne gestoppt wurde. Der BochumerBund plädiert für einen Perspektivwechsel in den Unternehmen und Werbeagenturen. Die Liste der missglückten Begrifflichkeiten, Werbe- und Dankbarkeitsaktionen [...]
„Beruflich Pflegende: organisiert euch!“
„Beruflich Pflegende: organisiert euch!“ Die Pflegeprofession in Deutschland wird noch immer durch einen „Geburtsfehler“ ausgebremst. Das Selbstverständnis und die Auffassung des „Dienstes am Menschen“ der ersten professionell Pflegenden in Deutschland verhindert bis heute eine gut organisierte Berufsgruppe Noch in den 1950er Jahren wurde von den großen Mutterhaus-Schwesternschaften ein unberufliches Konzept der Pflege gelebt: diese sei ein Liebesdienst am Menschen und keine Arbeit. Die Schwestern arbeiteten damals bis zu 80 Stunden in der Woche, lebten in Unterkünften der Krankenanstalten und erhielten niedrigste Löhne. Schließlich hätten sie mit der Pflege von Kranken eine Berufung und keinen Beruf gewählt. Dieses Selbstbild zieht [...]
Vor allem ein Mangel an guten Arbeitsbedingungen
Vor allem ein Mangel an guten Arbeitsbedingungen "Ich pflege wieder weil, ..." Das Modellprojekt In Bremen startet ein Modellprojekt, das Pflegefachpersonen individuelle Unterstützung und Qualifizierung zum Wiedereinstieg in den Pflegeberuf bietet. Hier wird deutlich, dass der Mangel an beruflich Pflegenden vor allem in katastrophalen Arbeitsbedingungen zu suchen ist, da diese zehntausende von Menschen aus dem Beruf drängen. Basis des Modellprojektes ist die Arbeitnehmerkammer-Studie zur Pflege aus dem Jahr 2021. Inhaltlich geht es um die Anpassung von Dienstvereinbarungen zur Personalbemessung sowie das Ausfallmanagement. Außerdem wurde eine „Zukunftswerkstatt“ etabliert, welche einen Maßnahmenplan erarbeiten soll. Die Entwicklung von Fortbildungskonzepten, die Förderung des [...]
Hecken verweigert gegen Stimmrecht im G-BA
Der BochumerBund fordert deshalb eine Integration des DPR im G-BA, welche ein Stimm- und Antragsrecht beinhalten muss. Sie ist als Bereicherung zu werten, nicht als „Verwässerung“. Wir erwarten eine Begegnung auf Augenhöhe, was einschließt, dass mit AkteurInnen der Profession Pflege gesprochen wird – nicht über sie, noch dazu in dieser despektierlichen Weise, wie es durch den Vorsitzenden des G-BA Josef Hecken geschehen ist.
Pflege springt nicht mehr ein
Im UKE in Hamburg ist nun Schluss. Das Team dort wird nicht mehr einspringen und will so den Druck erhöhen, dass ausreichend Personal eingestellt wird und die Arbeitsbedingungen zu verbessert werden.
Kein Arbeitseinsatz von Covid-19-Infizierten!
Kein Arbeitseinsatz für infizierte/ erkrankte Pflegekräfte!
Pro und Contra: Kämpfen Pflegende genug?
Lokführer legen den Bahnverkehr still. Behörden machen Amtsstuben dicht. ... und Pflegende!?